一、企业文化认知1.本课程联系具体的企业文化的形成和发展，用案例讨论什么是真正的企业文化。2.企业文化的要素是什么？3.怎样理解企业文化的结构？4.怎样理解不同
第一讲：认识角色——管理角色升级定位一、人与职业的关系游戏互动：职业梦想图导入模型1. 人职匹配模型失衡的四种情况情况1：闲/混情况2：忙/累情况3：抱怨情况4：混乱2. 人职...
第一讲：认清职场本质游戏互动：生涯梦想图一、模型导入1. 人职匹配模型2. 人职匹配模型失衡的四种情况1）闲/混2）忙/累3）抱怨4）混乱3. 人职匹配模型应用1）自我状态诊断...
第一讲：转动“生涯三叶草”：打造完美职业一、打造最佳职业状态：生涯三叶草1. 兴趣：真心喜欢且愿长久投入2. 能力：可以职称和发挥的优势3. 价值：能真正驱动你的信念生涯案例：...
第一讲：角色认知-管理者的角色定位游戏互动：画出你心目中的管理者画像一、什么是管理1. Management/完成、负责、执行/管理的范畴二、什么是领导2. Leadershi...
第一讲：银行新晋管理者的角色定位团队分享：新晋升管理者后，有哪些不同的感受和变化？1. 三大变化：角色变化、认知变化、问题变化一、晋升代表什么？1. 过去工作的肯定2. 未来工...
第一讲：职业规划与定位一、职业规划的涵义1. 什么是职业规划2. 为什么要做职业生涯规划3. 什么是职业生涯4. 生涯发展的几个阶段二、职场人的正确自我定位1. 职业锚1）职业...
第一讲：从校园到职场，了解职业意识互动游戏：破冰环节，职场“宫心计”互动讨论：职业意识就是……？（分享发言）分组讨论：《宫心计》/《如懿传》中看职业意识（，互动分析）一、从校园...
第一讲：职场认知一、职业发展全景地图1. 职业适应期：特点、优势、策略2. 职业发展期：特点、优势、策略3. 事业成就期：特点、优势、策略二、职业的本质：价值交换1. 求职者：...
第一篇第一讲：规则讲解一、游戏规则介绍1. 基本玩法2. 胜负标准3. 角色确认4. 制定决策 第二讲：青葱岁月一、进入人生1. 无常时刻：抽金币卡2. 交易时刻：购买：梦想卡...
